注册金融分析师百科

广告

众说纷纭:CFA 对找工作的作用有多大?

2012-10-26 19:07:29 本文行家:农夫山泉有点甜

问:对于一个毫无经验的人,过了CFA2级对找工作有多少作用?金融答1:CFA只是一个认证,不是说你考出来了就给你多大的一个待遇:大部分人感觉都把CFA神话了,像一些人说的一个月有两三万的,如果你指的是entrylevel的起薪的话,那么我可以告诉你,估计只有IB和top管理咨询才能达到这个水平,而能拿到这些firm的offer的或者说已经在里面工作的,大部分没有CFA,所以说CFA并不是一个对你找

  问:对于一个毫无经验的人,过了CFA 2 级对找工作有多少作用?

金融金融

答1:CFA只是一个认证,不是说你考出来了就给你多大的一个待遇:大部分人感觉都把CFA神话了,像一些人说的一个月有两三万的,如果你指的是entry level的起薪的话,那么我可以告诉你,估计只有IB和top管理咨询才能达到这个水平,而能拿到这些firm的offer的或者说已经在里面工作的,大部分没有CFA,所以说CFA并不是一个对你找工作起很大作用的东西。但是为什么我们要考呢?因为在学习CFA的同时,我们可以掌握专业知识,而且因为大多数人是在职考试,所以还可以锻炼承受压力和balance between study and work 的能力,这些素质和能力也许能够对你找工作起到一定帮助。

另外,楼主需要明白的是,对于金融领域特别是高端像IB,管理咨询,其实entry level的职位,比如analyst,还有一些research和quant的职位,的确是学理工的同学更加容易进,因为他们的数理基础和思维能力更强,相关行业知识也丰富一点儿。是不是学经济是不是学金融,并不是一个很重要的因素。

最后,我想对一些网友说,四大没有你说的那么不堪,当然四大不是最好的选择,但是对于你以后的发展其实还是比较好的。五六千只是四大第一年的基本工资,另外还有OT和差补,根据每个人做的项目有所差别,也是收入比较大的一块儿。在四大工作基本每年升一个级别,每升一个级别基本上薪水升30%左右,第三年开始往后基本工资就有一万以上了,而且四大工作几年后无论是留在四大还是跳槽,前景还算不错的。当然了,只能说四大是非牛人但是又比较上进的年轻人的一个还算可以的选择,不算太好,但也不能说差,而且片面争论刚进去的收入和工作强度是不理智的,难道你要老板凭你有个CFA证书就每个月给你发两三万?

所以我觉得还是应该踏实一点,本人刚毕业,在四大。我觉得只要慢慢努力,前景还是好的,但是不能好高骛远!

答2:level II基本没用,行业内level II的一大把,level III还是有点用处的,关键是要活学活用,证书本身只是个敲门砖而已,关键是课程本身,个人觉得CFA对valuation很有用,特别是刚刚踏入研究领域的,可以有一个比较系统的学习.

CFA 是你进入国际商业银行或者证券公司的敲门砖。但是不能指望一个CFA能立即给你多少月薪,它给你一个机会和一个好的发展前景。但是不能心浮气躁,急功近利。

话说回来,一个考过CFA和一个没考过CFA的人去应聘(两者背景差不多),换成你是招聘官你会选择谁?最起码,CFAer的道德标准要比普通人稍高那么点吧?

四大也不差,但是在四大干活很累,这是会计行业的特点。如果你追求好的生活质量就不要去那里,会计就是会计,没有说四大出来就是CFO的。

答3:CFA L2比L1是飞跃,L3主要考英文表达和知识面了。找工作,L2够了。

citi bank的业务经理招聘条件里有一条就是CFA L2优先,看来老美还是很实用的。

个人认为考过2级对找工作还是挺有帮助的,比如多几次面试机会。但是绝对不会因为考过2级就可以保证找到很好的工作。

CFA这个认证在投资行业还是相当有用的。不过Ethics里也说了,没有部分认证,只有考过3级,符合工作经验要求,且入会,签那个协约,付会费了,才是CFA。CFA几乎是世界上唯一一个每年要签协议,付会费,才能保持使用CFA头衔的证书了。如果这个证书没用,谁还会付会费?如果只要花一点时间就可以考出来,和智商没关系,那为什么那么善于考试的中国人,现在大陆也只有1000多个CFA charterholders?

答4:您提到了工资薪水和面子等等问题。我想说的是,工资收入跟你的学历证书什么的没有直接必然的联系。抛开创业这条路不说,只是打工,你的收入跟你进入的什么行业、行业内什么工作,什么时间进入的都有很大关系。即使在证券行业,做经纪业务、投行、资产管理还是研究分析,这些收入都有差别。以你的条件,到营业部做经纪业务的业务员来说实在是太高了,完全是屈就了,你当然可以找到这样的工作,但很可能你不屑于去做。你可以到券商总部的研究所或者投行,10K收入应该是可以拿到的。

但是,如果论收入,那么我告诉你一个数字,这个数字当初我听了以后也是很震惊的:一个中上规模的券商,北京的一个营业部里,随便抽了一个月调查,团队主管的月收入是多少?八十多万!这是个人收入而已。虽然不是每个月都有八十多万,但是每个月几十万是肯定的。收下的销售人员,月收入没有低于5位数的。而全国范围内包括新疆,团队主管的最低月收入都不低于8万。

同样是证券行业,如果你没有CFA证书,也许你做了一个普通业务员,以这几年的行情,拿一份很可能到10万的月收入,而且轻轻松松;如果你有了CFA证书,你去研究所,可能拿1-3万的月薪,还挺辛苦。你会怎么选择呢?这个留给你自己思考了。说句题外话,你这样的条件,也是可以去投行的,投行月薪不低,但是也不会特别高,以我了解的情况吧,国内券商的投行月薪也就是7、8千到一两万,此外还有项目提成;做美国风险投资的,比如纳斯达克上市的,月薪2、3万吧。不过,投行我是不愿意去的,一是很容易边缘化,二是太辛苦,适合刚毕业的人,一般会要金融专业的研究生。我每次在MSN上遇到投行的同事,他都在跟我诉苦,说这个工作快把人弄崩溃了,天天嚷嚷着要换工作,我猜辛苦程度不亚于四大吧。

百科的文章(含所附图片)系由网友上传,如果涉嫌侵权,请与客服联系,我们将按照法律之相关规定及时进行处理。如需转载,请注明来源于www.baike.com